Schellhorn Bürokratik Engelleri Azaltmak İçin Harekete Geçti
Viyana – NEOS partili Devlet Sekreteri Sepp Schellhorn, sonbaharda ilk bürokrasi azaltma adımlarını kamuoyuyla paylaşmayı planlıyor. APA’ya verdiği demeçte Schellhorn, atık yönetimi yasası (Abfallwirtschaftsgesetz), ticaret kanunu (Gewerbeordnung), tarım ve çevre düzenlemeleri ile maaş hesaplama sistemi (Lohnverrechnung) gibi alanlarda sadeleştirmelere gidileceğini duyurdu. Federal hükümet, eyaletler ve belediyeler arasındaki reform iş birliği çerçevesinde en az sekiz eyalet başkanında “artık harekete geçilmesi gerektiği” bilincinin oluştuğunu belirtti.
Düzenlemeler İçin İlk Adımlar Eylül veya Ekim’de
Bürokrasiyle Mücadele Dairesi, Ağustos ayında resmen faaliyete geçiyor. Son aylarda şirket ziyaretleri ve paydaşlarla yapılan görüşmelerde toplanan öneriler doğrultusunda, ilk yasa değişiklikleri Eylül veya Ekim aylarında açıklanacak. “Kolay uygulanabilir ancak etkisi büyük” düzenlemeler öncelikli olarak hayata geçirilecek. Schellhorn, atık yönetimi yasasında yaşanan karışıklıkların örnek teşkil ettiğini ve sadeleştirmeye açık olduğunu ifade etti.
Maaş Hesaplamasında Sadeleştirme Hedefleniyor
Lohnverrechnung sistemi de sadeleştirilecek konular arasında yer alıyor. Farklı güncellemelerle karmaşık hale gelen yapının, işverenler için daha anlaşılır hale getirilmesi ve yasal netlik sağlanması hedefleniyor. Ayrıca, inşaat başvurularında hem dijital hem de dört adet mühürlü kopya talep edilmesinin gereksizliği vurgulandı: “Bu uygulamalar artık arşive kaldırılacak.”
Belediyeler İçin Ortak BT Sistemi Planlanıyor
Schellhorn, Belediyeler Birliği Başkanı Johannes Pressl (ÖVP) ile birlikte, tüm belediyeler için ortak bir BT sistemi üzerinde çalıştıklarını söyledi. Bu sistem, belediyelerin birleşmesini ve kaynakların daha verimli kullanılmasını sağlayacak. Örneğin Gastein Vadisi’nde sadece bir inşaat ofisi ya da muhasebe merkezi yeterli olacak.
Deregülasyon Avrupa Düzeyinde Gündeme Alınmalı
Avrupa düzeyinde de deregülasyonun üst düzey bir siyasi öncelik haline gelmesi gerektiğini savunan Schellhorn, NEOS’lu Dominik Oberhofer’in federasyon reformunun üçlü koalisyonun başarısına bağlı olduğu görüşünü paylaştı. “Teslim etmemiz gerekiyor, başka alternatifimiz yok” diyen Schellhorn, sekiz eyalet başkanının bu sorumluluğun farkında olduğunu belirtti.
Part-Time Tartışması ve Çalışma Koşulları
Güncel part-time (yarı zamanlı çalışma) tartışmalarına ilişkin olarak Schellhorn, ÖVP’nin eleştirdiği “lifestyle-part-time” uygulamasının cazibesini azaltmak değil, çalışmayı daha cazip hale getirmek gerektiğini savundu. Bu kapsamda, hafta sonu çalışanlara vergi indirimi sağlanması ve tam zamanlı çalışmaya geri dönen annelere destek verilmesi önerildi.
Memur Zamları ve Emeklilik Yaşı Tartışmaları
2026 için öngörülen cömert memur maaşı anlaşmasını yeniden eleştiren Schellhorn, bunun diğer ücret pazarlıkları üzerinde olumsuz etki yaratacağını ve Avusturya’nın rekabetçiliğini tehdit edeceğini söyledi. Emeklilik yaşı artışı konusundaki tartışmalara ise ÖVP ve SPÖ’nün karşı çıkmadığını, konunun dürüstçe ele alınması gerektiğini vurguladı. AB’nin Avusturya’ya açtığı bütçe açığı prosedürüne dikkat çekerek, “Aksi halde Troika kapımızda olur” dedi.
Vergi Yükünün Azaltılması Hedefi
2027 itibarıyla devreye girmesi planlanan maaş dışı vergi yüklerinin azaltılması hedefi halen gerçekçi olarak değerlendiriliyor. Bütçe açısından durum zorlaşsa da, Schellhorn, yasama dönemi sonuna kadar bu hedefin gerçekleştirilebileceğine inanıyor.
Medya Eleştirilerine Yanıt: “En Tanınan Devlet Sekreteriyim”
Son aylarda medya eleştirilerine sıkça maruz kalan Schellhorn, bunu “sportmence” karşıladığını söyledi. Sosyal medyada bir milyon takipçiye sahip olmasının medyada dikkat çekmesine neden olduğunu belirten Schellhorn, “Ama bu sayede en tanınan devlet sekreteri oldum” dedi.
